女性养老保险(女性养老保险要交多少年才能领)

朝阳保险：

女性退休年龄的规定：女性年满五十周岁，连续工龄满十年的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作。

女性职工退休年龄55周岁，特殊工作女性退休年龄50周岁。个人的累计参保缴费年限一般要达到15年（对于老职工，如果过去有国家承认的连续工龄，相应年限可以视同为已缴费。

女工人年满50周岁，女干部年满55周岁，可以拿到退休金。法定退休年龄一般是指，职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。

法律主观：女性领取养老保险的退休年龄，一般是55岁，并且符合累计缴费满15年的条件才可以领取养老金，还有一些可以提前退休的特殊情况，具体有：女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

一般情况下，女性要交到55岁，并且满足15年才可以领取养老金，还有一些可以提前退休的特殊情况，具体有：女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

周岁。女性城乡居民养老保险满60周岁时开始领取养老金。在缴纳城乡居民养老保险满足最低缴费年限要求（约15年）后，女性居民达到60周岁时，就有资格按月领取城乡居民养老金待遇。

城乡居民社会养老保险女性要满六十岁才能领取养老金。不论男性还是女性统一都是必须要达到60周岁以上，才能够正常的办理退休享受养老金的待遇。

综上所述：农村女性领取养老保险的年龄需要达到法定退休年龄，即55周岁或60周岁，并满足一定的缴费年限要求和已在农村缴纳养老保险等条件。具体要求可能因地区政策而有所不同，建议咨询当地社保部门或相关机构以获取准确信息。

农村养老保险女性要年满60周岁可以按月领取养老金。

女性城镇居民养老保险领取年龄是 60 岁。不论男性还是女性统一都是必须要达到 60 周岁以上，才能够正常的办理退休享受养老金的待遇。

周岁。根据查询华律网显示，男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本养老金。因此女人55周岁可以领社保养老金。

法律分析：缴费年限15年以上，达到退休年纪办理了退休就可以领。职工养老保险女干部55周岁、女工人50周岁。灵活就业人员女性55周岁，城乡居民养老保险女性60周岁。

该性别在50岁可以领养老保险。我国的社会养老保险制度规定，女性职工在达到法定退休年龄时，累计缴费年限满15年，即可领取养老金。这里的法定退休年龄为50周岁，所以女性在50岁时可以领取养老保险。

1、周岁。根据查询华律网显示，男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本养老金。因此女人55周岁可以领社保养老金。

2、法律分析：缴费年限15年以上，达到退休年纪办理了退休就可以领。职工养老保险女干部55周岁、女工人50周岁。灵活就业人员女性55周岁，城乡居民养老保险女性60周岁。

3、法律分析：按照我国法律规定，女性职工50岁、女干部55岁退休，退休后领取退休金。

4、周岁。女性城乡居民养老保险满60周岁时开始领取养老金。在缴纳城乡居民养老保险满足最低缴费年限要求（约15年）后，女性居民达到60周岁时，就有资格按月领取城乡居民养老金待遇。

1、周岁。女性城乡居民养老保险满60周岁时开始领取养老金。在缴纳城乡居民养老保险满足最低缴费年限要求（约15年）后，女性居民达到60周岁时，就有资格按月领取城乡居民养老金待遇。

2、居民养老保险女性退休年龄分别是长期在企业管理或技术岗位工作的女职工退休年龄为55周岁，其中在45周岁之前转为工人岗位的，可以按女工人的退休年龄（50周岁）办理退休。个体工商户和灵活就业的女参保人员，年满55周岁办理退休。

3、女性居民养老保险领取年龄一般为60岁，但不同地区和不同情况下可能有所不同。同时，女性还可以享受一些附加条件的提前领取政策。按照国家规定，女性居民养老保险领取年龄为60岁。