补充养老保险税前扣除(补充养老保险税前扣除比例)

朝阳保险：

1、补充养老保险费补充医疗保险税前扣除比例为不超过职工工资总额5%的部分，超过部分不予扣除。计算扣除额的基数是实际支付出去的工资总额。企业可以选择由单位代交或个人以自由职业者身份交纳社保。

2、扣除比例最高不超过2%。根据查询新一站保险网得知，补充医疗保险的税前扣除比例是指在个人所得税计算过程中，可以将缴纳的补充医疗保险费用从应纳税所得额中扣除的比例。补充医疗保险税前扣除比例为最高不超过2%。

3、法律分析：企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额 5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。

企业年金也是职工的***的一部分，相当于职工的补充养老保险。再缴纳个人所得税时，年金没有扣除数的。就是有多少就按多少区找对应的税率和速算扣除数。

不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。

对于企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费（企业年金）、补充医疗保险费，在***院财政、税务主管部门规定的范围和标准内，准予在企业所得税税前扣除。

企业财产保险不可以税前扣除，可以税前扣除的保险包括企业年金（属于基本养老保险的重要补充）、税优健康险（本质为一年期医疗险+万能险）、税收递延型商业养老保险。

企业年金个人缴纳部分是税前扣除的，即缴纳的企业年金是不计入个人所得税的应纳缴税额的。

基本养老保险，是强制实施的社保制度，用人单位和劳动者必须依法缴纳的养老保险。依据税法，个人缴纳的基础养老保险，可以在个税计算工资薪金的时候进行税前扣除，企业缴纳的部分可以在企业所得税的时候税前扣除。

【法律分析】：补充养老保险根据工资总额5%来扣除。

补充养老保险费补充医疗保险税前扣除比例为不超过职工工资总额5%的部分，超过部分不予扣除。计算扣除额的基数是实际支付出去的工资总额。企业可以选择由单位代交或个人以自由职业者身份交纳社保。

扣除比例最高不超过2%。根据查询新一站保险网得知，补充医疗保险的税前扣除比例是指在个人所得税计算过程中，可以将缴纳的补充医疗保险费用从应纳税所得额中扣除的比例。补充医疗保险税前扣除比例为最高不超过2%。

补充养老保险不超过规定占比的，可以税前扣除。

不超过职工工资总额5%。企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。